|
2007.7.5 |
|
ウツ悪化、評価もされず（Ｃ評価）、現在無視 |
職場、上司の対応（リスクを伴う業務におけるフォロー
なし／低評価等）でメンタル悪化した場合、どのような
対抗策があるのでしょうか？
残業は１００ｈ／月超ではないのですが・・・
望んでもいない職場に異動、頑張った結果、ウツ悪化、
評価もされず（Ｃ評価）、現在無視されています。
異動も聞き入れてもらえそうにもありません。
このままで終わらせては死んでも死に切れないのです。
やはり職場で首吊るしかないのかなあ。
人事組合部（笑）は頼りにならんしなあ・・・ |
|