社長のクビをまず切りましょう

2002.8.10

社長のクビをまず切りましょう

　会社と組合は一心同体です。内部告発によって、会社と組合を同時に叩きましょう。会社や組合は社員のためのものです。リストラの対象は、社員ではなく、社長を筆頭に役員連中であり、会社を路頭に迷わせた（雇われ）経営者の責任です。社内の不正や違法はいっぱいあります。これを機会に内部告発をどんどん行なって、社長のクビをまず切りましょう。これは会社のため、そして社会のためです。