|
| |
2003.11.19 |
| 組織人にならずに動いて欲しい |
私は、Ｆ２時代と現在とでは、キャリアという面だけ見れば比較にならないくらいＦ２時代のほうが充実していました。様々なお客様のご要望に少しでも応えられるよう、勉強もしました。今それが役立ってます。でも、家族を持つ小市民としては、深夜残業・休出の押し付けや、人格を否定するような物の言い方、オーダーがないと動けない客を無視した制度（一部事業部だけ？）などのある世界には戻ろうとは思いません。一人一人は皆さん大変能力をお持ちなのですから、組織人にならずに動いて欲しいと、外部から願ってます。それがＦ２復活への一つの道と個人的には思ってます。
※ちなみに客としてＦではない大手ベンダーと仕事をさせてもらってますが、Ｆでの私の知る人達とはまるで話し方、仕事の仕方（ソリューションＳＥで課長級でも、客にべったりついてプロジェクトを進めます。）が違います。通年採用者が多いのだから、その人達がＦに染まる前に、意見を収集し、悪いところは直すようにして欲しいです。 |
|