|
開設４周年記念 |
2004.9.29 |
|
館林システムセンターは本社などとは全く違う最悪の待遇です。 |
|
富士通館林システムセンターを一度取り上げてくれませんか？マシーンを置いてるただのデータセンターとお思いの方も多いかもしれませんが、実際館林に配属になり勤務している社員がいるのが事実です。しかしそこは最悪の立地条件、また本社などとは全く違う最悪の待遇です。食堂のメニューはまるで餌並み。銀行のＡＴＭもなくお金も下ろしに行けない。とある幹部社員は自分だけぬくぬくと都内に勤務し、部下（兵隊）は館林（現場）に放置。館林での部会も平気で当日ブッチ。体調不良で平気で９連休を夏期休暇以外に二回も取得。社長が現場主義を掲げているのに明らかに反しています。場所が場所だけに車がなければ通勤も出来ず、半強制的に車を買わされる。センター勤務は基本、システム運用でルーチンワークが主となる。理系の優秀な大学を卒業した者もこういった職場に配属となっており、某部は精的な病で何人かが出社できない状況にまで追い込まれている。事務所は窓もなく換気もされず、空気も悪い。更に喫煙所の悪臭が外に漏れ最悪の換気状況。従業員も基本的に若手以外はキャリアセンター経由でやる気をなくした社員の集まり。こういう環境でやる気を無くす若手も多数。何とかならないのこの環境？
|
|