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＞以前の職場よりよくなるという保障はありません
その様です。自分の部署にも万年Ａ評価だったのに、わ
ざわざ自分にはやりたいことがあると公募で異動した人
がいるのですが、異動先の部はＡ評価、Ｂ評価を調整し
てつける部の様で、その人はＡＢＡＢの様な感じになっ
てしまいました。その部署では実際に上司がその様に説
明するようです。今回は○○君がＡだからお前はＢで我
慢してくれみたいな感じですね。その人は異動前までは
万年Ａ評価だったのに、納得のいかないＢ評価も沢山も
らうよになってうつ病になってしまいました。富士通に
入社するような高学歴でプライドの高い様な人は、頑張
ったのにＢ評価とか低評価をくらうとうつ状態になる傾
向があると思います。 |