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楽しい職場みんなのF2

2005.2.14

目標管理シートの運用と評価制度
  もうすでに目標管理シートの運用と評価制度について、
  考えるまでもまく形骸化しているので
  なくす方向でそろそろいきませんか?
  評価者が面談前から評価決定している時点で
  意味が無いでしょう?
  幹部社員は口にしないまでも頭ではわかっているのですか
  ら。