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楽しい職場みんなのF2
2005.2.14
目標管理シートの運用と評価制度
もうすでに目標管理シートの運用と評価制度について、
考えるまでもまく形骸化しているので
なくす方向でそろそろいきませんか?
評価者が面談前から評価決定している時点で
意味が無いでしょう?
幹部社員は口にしないまでも頭ではわかっているのですか
ら。