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2004.1.23 |
| 組合員の犠牲の上に成り立つ組合は腐りきっている |
久々の投稿です。組合員のために何もしない御用組合を脱退して、まともな労働組合に加入することをお奨めします。以前に、新聞記事を見て「組合脱退有効（社員勝訴）」を投稿しました。御用組合は、組合員が困った時にも、組合員の権利を侵害し、生活を破壊し、会社の利益を追求する元凶です。組合費を払い続けることは、組合幹部への上納であることを肝に銘じる必要があります。組合トップが、会社人事の部長職を経て、関係会社の社長にのさばっています。組合委員長（会社のヒラ社員）が、そのような出世ルートに乗ることがありえますか？多くの組合員の犠牲の上に成り立つ組合は腐りきっています。叩き潰すことが真の解決ですが・・・。目下、Ｆ労組相手に訴訟を起こしており、社会通念に反する組合の行為を断罪したいと思っています。社会的弊害を招来する組合を正常化（是正措置）させるには、多くの方の支援を必要とします。
（みんなのＦ２；結局、訴状が受理され裁判は成立したわけですね？） |
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