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楽しい職場みんなのF2

2007.2.25

開発部門にも「TPS」の導入を試みるなんて、ちょいと違う
>従業員満足度を上げれば、
>おのずと経営目標も達成される
私も同感ですが、今のままでは無理でしょうな。
なんせ、開発部門にも「TPS」の導入を試みるなん
て、ちょいと違うのではないのかな?

全員に教育を受けさせて浸透させようとしているようで
すが、ある程度、部門や部署によってアレンジが必要な
気がするんですが・・・

上層部では教育を受けさせたことで満足しているようで
すが、当てはめるのが困難な部署も多々あるのではない
んかな〜?

私としては適当に働いて給料が貰えればそれはそれでい
いのですが・・・