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2005.3.22 |
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組合の執行部は接待の飲み会に行ってしまった |
RE:「労働組合側からの要求」を、「会社側が受け入れ
た」
コメントあります。幹部社員は組合員ではないので、組
合のことは??じゃないのかな?それに、「アナタの幹部
社員がインチキ月給取り野郎」などと表現していること
にもいささか??
じゃ、うちの会社の話をしましょう。組合が職場の状況
のヒアリングに来た。我々は会社の惨状をそれなりに訴
えた。しかし、その打ち合わせの後、組合の執行部はう
ちの会社の接待の飲み会に行ってしまった。まさに会社
との癒着だ。訴えた内容については、いまだに組合から
のメールの一つもない。はじめから分かっていたけ
ど。。かれらは組合員を助けようと思っているんじゃな
い。「組合員から話を聞いたという実績を残したかっ
た」だけ。だから、組合員から話を聞くという場面にお
いて、はじめからうちの会社側社員を立ち会わせるの
だ。本当に組合員の本音の話を聞くならば、そんな人間
を立ち会わちゃダメでしょ。
反論できるかい、組合の執行部諸君。ここまで書くと私
が誰だか分かる人も居るだろうが。。。いくらなんでも
10の訴えをすれば、1つくらいは相談に載ってもいいん
じゃないか?あと、もう一つ付け加えるが、そんなに(そ
れなりに)組合はちゃんとやっていることを主張するな
らば、もっと組合員に分かりやすくアピールすることを
考えるべきでしょう。幹部社員がどうのこうのじゃない
はず。F2社員が組合に対して不信感を抱いているのは過
去の色々な積み重ねによるものではないでしょうか。も
っと末端社員に「見えるような」動きをしてください。
歯を食いしばって客先で倒れそうになりながら、F2を背
負ってる末端社員一人一人にちゃんと「おまえ達を守っ
ているぞ!」とエールを送ってくださいな。 |
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