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創立６９周年記念 |
2004.6.17 |
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Ｆ２の利益は資産の売却と子会社からかすめ取った利益 |
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世間は厳しいですよ。Ｆ２グループの社員です。やっと転職先が見つかりました。４０歳最後の賭でした。最近の転職事情を知ってる方ならご存じでしょうが、最近景気が良くなって技術系の募集は増えています。でも実情は技術本意で紹介会社では３５歳なら今すぐにでもプログラムが出来るスキルとマネージメント能力があること、それが今は景気が上向きなので４０歳なら無いことは無いとハッキリ言われました。関連会社なので製品の開発は行っていましたが、実際は設計外注に出すのが常識、でもこつこつやってきたのが認められてどうにか滑り込む会社が見つかり本当にラッキーです。このサイトで言う患部社員のほとんどは僕と同じ年齢だと思われ、同じ時を過ごしたとしたら、マネージメントはしてたかもしれませんが殆ど実力は０に近い、と言うことは転職は無理です。石にかじりついても残るでしょうね、元々頭が良かったのに。ご愁傷様。でも、Ｆ２の中にも実際仕事の出来る人はいました。彼らはどうなったんだろう、患部社員になったのか、転職したのか。今年のＦ２の利益は資産の売却と子会社からかすめ取った利益で上げた数字であることをよく考えないと、本当につぶれますよ。子会社は軒並み２ヶ月少し、４ヶ月以上ももらってるならがんばらないと。子会社の資産売上げもそこをツキかけてます。もう一度かすめ取ったら軒並み倒産です。 |
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