９００人に今からでもおさえろ！

開設２周年・１００万アクセス記念	2002.10.22
クビ切り合計最低の９００人に今からでもおさえろ！
私が言いたいことは、割り増し退職金４０ヶ月＋勤続年数退職金＋富士通企業年金＝早期優遇退職社員金額平均２千５百万円～なぜ富士通本社が決めた小山、那須工場で合計最低９００人をクビにする目標数に１，１００人も応募があったのか。この事実を５０代のあなたはどう見るかだ、そんなに５０代の社員ばかりがいるのか？何を言わんか若い馬鹿社員が金に目がくらんだとしか言いようがない、富士通からそんなに金をもらいその上小山市から優先的に就職斡旋？ふざけるな。世間には職もつけない新卒学生がいるのに、なぜ小山市だけで９００人那須で２００人合計１，１００人も就職、栃木県にはそんなに求人はない、若者よ生活に困るならやめるな！！若い内に宝くじにでも当たったような優遇気分になるな！行政よ１，１００人も就職があるのか、富士通よ行政はクビ切り者の受け皿ではない、まじめにクビ切れ！！！せめて合計最低の９００人に今からでもおさえろ！！！！馬鹿やろう----。