楽しい職場みんなのF2
2009.2.23
顧問の規定を見直す良いチャンス
富士通顧問の数は関係会社、子会社含めると果てし ない数になるのでは・・・。 この様なご時勢、顧問の規定を見直す良いチャンス では(顧問料削減)??? 管理職の報酬を削減するばかりでなく、顧問への報 酬を低減するだけでも、非管理職者への雇用のリスク は著しく軽減されるでしょう・・・。