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楽しい職場みんなのF2

2009.2.23

顧問の規定を見直す良いチャンス

   富士通顧問の数は関係会社、子会社含めると果てし
  ない数になるのでは・・・。
   この様なご時勢、顧問の規定を見直す良いチャンス
  では(顧問料削減)???
   管理職の報酬を削減するばかりでなく、顧問への報
  酬を低減するだけでも、非管理職者への雇用のリスク
  は著しく軽減されるでしょう・・・。