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2005.9.26開設5周年記念 |
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計画/実行の段階でいいところが全てパー |
課長クラスの幹部社員も大変そう・・・
でも、朝令暮改を肯定するのだけはやめてほしい。
まー、経営にタッチできないからしょうがないのだけ
どね〜〜
しかし、経営陣(トップ/ミドル)はもう少し経営学を
勉強してほしい。
現在、私は個人的にとある通信教育を行なっています
が、やはり、経営方針はある程度いいにかもしれない
のだけど、計画/実行の段階でいいところが全てパー
になっている所が、頭が痛くなる。
従って、実行部隊に降りて来る頃にはトンでもない
モノになってきてしまう。
社長はプラスのスパイラルと言っているが、ミドル・
マネージメントあたりでは負のスパイラルになって
いるのだが、現場の努力(要は実行部隊)で何とかして
いるのが現実。
このことを経営陣は数字をいぢるだけでなく、ちゃん
と認識してほしいな〜（やっぱ、無理かな〜〜〜？) |
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