ひとこと

2001.8.17

ネクストキャリアプログラムに関するアンケート結果

１．回答総数：１０人（男９、女１）
２．平均年齢：３６．８歳（優遇対象外の人が多かったのよ）

ネクストキャリアプログラムを利用したいですか。	利用したい	５
ネクストキャリアプログラムを利用したいですか。	利用したくない	５
上司や会社から利用を勧められたらどうしますか。	利用する	２
上司や会社から利用を勧められたらどうしますか。	断る	８
労働組合は会社提案を一般組合員討議にかけませんでしたがこれをどう思いますか。	当然で適切だと思う	０
	良くないことだと思う	８
	わからない	２
早期退職したら生活に支障がありますか。	生活に差し支えない	５
早期退職したら生活に支障がありますか。	生活に困る	５

ひとこと

２３歳　男
ひどいっすね。

３７歳　男
既にＦ２に見切りをつけ転職先を決定してから退職しましたが、自分が退職したときにこの制度があれば、多少は良かったと思います。算出基準の説明もなく一方的に振り込まれた退職金の額面が、余りに低かったので金銭的に多少は補償となったかも知れないので。ただし、目的があって自分から辞めたい人以外は、一切応ずる必要は無し。

４５歳　男
もっと退職金の額を上げて欲しい。

５２歳　男
２年前にこのプログラムがあったらよかったのに。

２８歳　男
今の４５歳以上は全員クビだな！Ｆ２には経営陣なんていないしね

３５歳　男
言いたいことは山程有る。

５３歳　男
４５歳以上が対象とのことですが,この歳では次の就職先も覚束ないのが実情です。全く、利用するつもりはありません。会社から、提案があったら,断るつもりですが,良い断り方があったら、教えて頂きたいものです。