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2007.2.12 |
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部下の前で、なぜ責任をとらないのです？ |
工場でモノ作りの経験が無い人が、副本部長や統括部
長で居られる事業部は実に幸せですね。自分の手を汚
した事が無いのを棚に上げて、PDCAを廻せだの5Sだの
昼食会だの能書きは一人前ですが、甚(はなは)だ大き
な勘違いをしていませんか？ 部下の前で、なぜ責任
をとらないのです？ おかしいでしょう？ あなた達
二人の存在意義が？ 鼻先越しの「オイお前」呼ばわ
りと、その眉間の皺(しわ)で苦み走る「藪(やぶ)にら
み」スタイルは晩熟(おくて)のパワハラごっこです
か？ 今時ね、そんなの流行りませんよ。ため息が漏れ
出る「尻軽なんちゃってソリューション」とか「気分
次第で攻めないで部課長八つ当たり座学」とか、もう
うんざり。傍(はた)から見ても只の給料泥棒の迷惑コ
ンビですよ。それにしてもムダな人材、あなた達二
人。だってそうでしょう？ 何一つ実績が無いのに、
何一つ部下に示せる輝石が無いのに、二人して微温湯
(ぬるまゆ)の番台に居座っているなんてね。あのね、
痛みを伴う人減らしの真最中にさ、そこに座ってパソ
コン叩くフリして、思いつきで文句言って、新聞見
て、ポケットに手を突っ込んで、無愛想に廊下を歩い
て、何か我々に言う言葉は無いのですか？ 背中に冷
や汗かいてますか？ 誰かが儲け話でもしてくれまし
たか？ アナリスト様にお布施しますか？ |
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