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2004.12.9 |
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あくまで企業側の利己都合が基点 |
>>家族手当は廃止賛成です。ただし支給総額分を給与に振り替えて成果に応じて再配分すること前提でね。<<
↑結局、それって廃止反対って事になるねえ。会社がそんな都合よく再配分なんて事すると本気で思ってるのか？いいか、企業が”わざわざ”制度改革やるってのは、社員のことなんか知ったこっちゃなく、あくまで企業側の利己都合が基点ってのが世の中の常（無論それがあからさまだと、問題が色々噴出するので体よくいかにも社員に悪くない話の様にごまかす）。マクロだかマグロだか知らないが先ずは企業ってものをもっと勉強した方がいい。また情操教育もちゃんと受けてきなさい。”程度の低い争いは高卒にでもやらせておけばいい”なんて、情けない意見を吐かないようにね。
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